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転職で面接対策しない人は不採用になる!絶対に準備すべき4つのポイント

転職の面接って対策が必要なの?事前に準備しておくべきことって何だろう……。

そんな疑問にお応えします。

結論から先に言うと、転職を成功させるには面接対策が絶対に必要です。

本記事を読むことで、面接前にやっておくべき具体的な面接対策が学べます。

わたしは過去に4度の転職経験があり、面接にはかなり悩まされました。

面接対策で悩んでいた私ですが、現在は中小企業の採用担当をしております

面接官をやる立場になってわかったことは、面接対策をしていない人を採用することはない!ということです。

面接対策をしっかりやっていない人は、回答に一貫性がなく話がチグハグになっています。

しっかりと事前に準備できない人を、わざわざ採用したいとは思いませんよね。

本記事では、現役で面接官をやっているわたしが絶対にやっておくべき面接対策を紹介していきます。

転職面接に不安がある人は、最後まで読んでみて下さい。

目次

転職で面接対策しない人は不採用になる!

転職を成功させるためには、面接対策が不可欠です。

準備をせずにぶっつけ本番で面接に挑んでも、不採用の可能性が高まってしまうので注意してください!

  • 「仕事上困難だったことは何ですか?また困難をどう乗り越えましたか?」
  • 「あなたの強みを弊社でどのように活かせると思いますか?」
  • 「働く上で大切にしていることは何ですか?」

面接では事前に準備しておかないと、うまく回答できない質問も聞かれます。

企業のことをしっかり調べていないと、的外れな回答をしてしまい不採用になってしまいます。

また、面接準備をしていないと回答に一貫性が無くなりチグハグな話になりがちです。

面接は自分を売り込むための超重要な商談の場です。

大事なプレゼン・商談の前にはしっかり準備をしない人はいませんよね。

面接前にはしっかりと企業分析をして、入社後どのように企業に貢献できるのかしっかり説明できるようにしておいてください!

面接前にやっておくべき4つの対策

ここでは、面接前にやっておくべき4つの対策を紹介していきます。

紹介する4つの対策をすることで、面接通過率は格段に上がるので実践してみてください。

  • 第一印象を良くするための対策
  • 面接で絶対に聞かれる4つの質問の回答を準備する
  • 自己分析して自分の性格を客観的に把握しておく
  • 無料で受けることができる面接セミナーに参加する

それぞれ詳しく説明していきます。

1.第一印象を良くするための対策

面接では事前の準備も大切ですが、まず気を付けなければいけないのが第一印象です。

面接官は、あなたに会った瞬間に「採用の可能性があるかどうか?」を判断しています。

面接で会社を訪問する時は、4つのことに意識するようにして下さい。

  • 清潔感のある身だしなみをする
  • 笑顔で挨拶するようにする
  • 声のトーンを高くする
  • 面接時間の5分前に会社を訪問する

社会人なら当たり前のことですが、意外と出来ていない人が多いのが現実です。

面接で第一印象が悪ければ、その場で不採用が確定してしまうので注意してくださいね。

面接での第一印象を良くするためにやるべき対策は3つ!

  • 面接の想定質問の回答を録音して自分で聞いてみる
  • 話をしている姿を録画して自分の癖を確認する
  • 模擬面接を受けてフィードバックをもらう

事前に対策するかしないかで、第一印象は大きく変わってきます。

本番前にしっかりと対策をして、面接には挑んでください。

▼面接の第一印象を良くする方法について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:面接官が採用したい人は第一印象で決まる!心をつかむポイントを解説

2.面接で絶対に聞かれる4つの質問の回答を準備する

中途採用の面接ではいくつかの質問をしますが、絶対に聞くことが4つあります。

  • 自己紹介をしてください
  • 退職理由を教えてください
  • 志望動機を教えてください
  • 何か質問はありますか?

ここでは、絶対に聞かれる4つの質問の回答例を紹介していきます。

1.自己紹介をしてください

転職の面接は、「自己紹介をして下さい」という質問からスタートします。

自己紹介で面接官が知りたいことは4つです。

  • わかりやすく経歴を説明することができるのか?
  • どんな仕事が出来る人なのか?
  • 話しているときの印象は良いか?
  • 一緒に働きたいと思うか?

自己紹介で気を付けなければいけないのは、転職回数が多い人の場合です。

経歴を細かく説明してしまうと、話にまとまりがなくなってしまいます。

転職回数が多い場合、面接の自己紹介で注意するべきポイントは4つ!

  • 転職回数を気にしない
  • 自己紹介で転職理由はいらない
  • 自己紹介は自己PRとは違う
  • 1分程度でわかりやすく話す

面接官が知りたいのはあなたの細かい経歴ではなく、「何ができる人なのか?」ということだけです。

▼自己紹介の伝え方について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

【参考】:【例文あり】転職回数が多い人が面接の自己紹介で注意すべき4つのこと

2.退職理由を教えてください

「面接で伝える退職理由が思いつかない……。」と悩む人も多いですが、深く考える必要はありません。

退職理由は、本音で話をして大丈夫です。

企業側は、あなたの本音を知りたがっています!

退職理由を本音で伝える時のポイントは、退職理由と志望動機を一貫させることです。

「現職の不満を御社では解決できる!」と伝えることで、企業側も不安を解消することができます。

▼退職理由の伝え方について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

【参考】:【例文あり】面接で退職理由が思いつかない人は本音を話すべき3つの理由

3.志望動機を教えてください

転職で「志望動機が思いつかない……。」と悩む人もいますが、志望動機を難しく考える必要はありません。

面接の志望動機で伝えるべきことは、4つだけです。

  1. 「現職の〇〇が不満」
  2. 「転職して○○を解消したい」
  3. 「御社では○○が解消できるので志望した」
  4. 「わたしのスキルが御社に貢献できる」

「転職で今の不満を解消できる!」といことを上手く伝えることで、採用側も納得できる志望動機をつくることが出来ます。

「なぜ転職したいのか?」転職理由を考えれば、自然と志望動機は出てきます。

▼志望動機の伝え方について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:【志望動機を難しく考えすぎ!】転職面接で伝えることは4つだけ

志望動機を聞かれないと不合格?

「転職の面接で志望動機を聞かれなかったんだけど、これって不合格サイン?」と悩む人もいますが、気にしなくて大丈夫です。

「面接で志望動機を聞かれない」=「面接の合否」は関係ありません

特に中小企業の面接では、志望動機を聞かれないことも珍しくありません。

面接で志望動機を聞かれなくても、落ち込む必要はないですよ。

▼面接で志望動機を聞かれない理由について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:中途採用の面接で志望動機を聞かれないと不合格?関係ない3つの理由

4.逆質問「何か質問はありますか?」

面接での逆質問「最後に何か質問はありますか?」は、面接を挽回する最後のチャンスです。

逆質問では、やる気をアピールできる質問をすることが大切です。

わたしがおすすめする逆質問は、3つ!

  • 中途採用では、どのような方が活躍されていますか?
  • 入社前に勉強しておくべき事はありますか?
  • 今回の面接で、何か不足している経験やスキル等の不安を感じた点があれば教えてください

また、企業に対して気になる事があれば全て質問しておきましょう!

本気で会社に入社したいと思っているのであれば、質問したいことがいくつかでてくるはずです。

▼面接での逆質問について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:転職面接の逆質問「何か質問はありますか?」で印象をよくするポイント

3.自己分析して自分の性格を客観的に把握しておく

面接対策で大切なことは、自己分析をしっかりすることです。

自分を理解していないと、企業に自己PRすることも難しいですよね?

  • 自分の強み・弱みは何なのか?
  • 入社したら会社にどう貢献できるのか?

自己分析をしっかりすれば、面接で上手く自己PRをすることができます。

▼無料で利用できる自己分析ツールを知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:30代後半の転職では自己分析が超重要!無料のおすすめのツールを紹介

自己分析は無料で出来るグッドポイント診断がおすすめ

たくさんある自己分析ツールの中でも、リクナビネクストのグッドポイント診断が転職活動には最適です。

グッドポイント診断をおすすめする理由は3つ!

  • 無料にも関わらず本格的な自己分析が出来る
  • 自分の強みを5つ言語化してくれる
  • 職務経歴書に診断結果をそのまま書くことができる

グッドポイント診断は無料で出来るので、一度やってみてください!

>>グッドポイント診断を無料で受ける

自分の強みを言語化して教えてくれるので、「自己PRすることがない……。」という悩みはなくなりますよ。

\ 自分の強みが5つわかる /

公式サイト:https://next.rikunabi.com/goodpoint

▼グッドポイント診断について詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:【無料】グッドポイント診断が当たるって評判は本当?やってみた結果

4.無料の面接セミナーに参加する

  • 転職活動の面接って何を聞かれるのだろう?
  • 面接の準備は何から手を付けたらよいのかな?

面接に不安がある人は、転職エージェントが開催している面接セミナーに参加してみてください。

わたしはリクルートエージェントの「面接力向上セミナー」に参加することで面接に対する不安が無くなりました。

面接力向上セミナーの特徴

参加費無料(リクルートエージェント会員登録が必要)

面接通過率:約16%アップ

セミナー満足度:97%

リクルートエージェントの面接力向上セミナーをおすすめする理由は4つ!

  • 面接に対して不安がなくなり自信をもって面接に挑めるようになる
  • 企業が採用したいと思う内容を話せるようになる「面接必勝法」を学べる
  • 面接に臨む際のスタンスや重要な考え方・面接成功のコツがわかる
  • 自己紹介・転職理由など面接場面での伝え方のポイントがわかる

わたしは、38歳で10年勤めていた会社が倒産し、転職をせざるを得ない状況になりました。

転職活動するのは実に10年ぶりで、何をしたらよいのか全くわからない状態……。

そんな転職の不安を取り除いてくれたのが、リクルートエージェントの「面接力向上セミナー」です。

わたしはリクルートエージェントの「面接力向上セミナー」に参加することで、自信を持って転職活動をすすめる事が出来ました。

リクルートエージェントの面接力向上セミナーは、転職を考えているすべての人におすすめです。

  • 面接に不安がある人
  • 転職活動をしていて、今後面接を受ける予定のある人
  • 面接対策のために、具体的に何をすべきか知りたい人
  • 面接で何を話せばいいかわからない人

「面接力向上セミナー」に参加することで、自信をもって面接に挑めるようになりますよ!

>>面接力向上セミナーに無料で参加する

\ 転職実績No.1 /

公式サイト:https://www.r-agent.com

▼面接力向上セミナーについて詳しく知りたい人は、こちらのページを参考にしてください。

参考:【面接対策】リクルートエージェントの面接力向上セミナーがスゴイ!

面接対策が難しいと思う人は転職エージェントの利用がおすすめ

「自分ひとりで面接対策できるかな?」「面接対策って大変そう……」と思う人は、転職エージェントを利用してください。

転職エージェントに登録することで、プロのサポートによりスムーズに面接対策することが出来ます!

転職エージェントの利用をおすすめする理由は6つ!

  • 面接セミナーなど無料で受けられるサービスが充実している
  • 模擬面接を無料で実施してくれる
  • 企業ごとに面接対策をしてくれる
  • 面接でのフィードバックが貰える
  • 面接の日程調整を自分の代わりにやってくれる
  • 非公開求人が多くブラック企業に捕まる可能性が低い

転職の悩みは、やっぱり転職のプロに相談するのが一番いいですよ。

▼転職を4回経験して本当に役に立った転職エージェントについては、こちらのページを参考にして下さい。

参考:30代後半の人が登録するべき転職エージェント・転職サイト

まとめ:転職の面接対策しないと不採用になる!しっかり準備しよう

転職を成功させるためには、面接対策が不可欠です。

面接対策でやっておくべきことは4つ。

  • 第一印象を良くする対策をする
  • 絶対に聞かれる4つの質問の回答を準備
  • 自己分析をして自分の性格も客観的に把握しておく
  • 無料で受けることができる面接セミナーに参加する

準備をせずにぶっつけ本番で面接に挑んでも、不採用の可能性が高まってしまうので注意してください!

「面接対策なんて面倒くさい……。」と思っている人は、転職エージェントに相談してみることをおすすめします。

転職エージェントに登録することで、プロのサポートによりスムーズに面接対策することが出来ます!

転職エージェントでは、企業ごとに過去に聞かれた質問・回答のポイントを教えてくれます。

面接対策に悩んでいる人は、転職エージェントに相談してみてください。

面接対策を一人で行うよりも、絶対に面接通過率が上がるのでおすすめです。

わたしがおすすめしている転職エージェントは、以下ページで解説しているので参考にしてみて下さい。

参考:絶対に登録するべきおすすめの転職エージェント&転職サイト(完全無料)

絶対に登録すべきおすすめの転職エージェント&転職サイト(完全無料)

1:リクルートエージェント

転職実績No.1の転職エージェント。非公開求人数は20万件以上あり、圧倒的な求人数が魅力!転職活動を始めたらまずは登録すべき転職エージェントです。

▼リクルートエージェントの評判を知りたい人はこちら

2:doda

業界No.2位の転職エージェント。非公開求人数は10万件以上あり、大企業からベンチャー企業まで幅広い求人を扱ってるのが魅力!未経験の業種・業界にチャレンジしたい人におすすめの転職エージェントです。

▼dodaの評判を知りたい人はこちら

3:パソナキャリア

お客様満足度4年連続No.1の転職エージェント。非公開求人は上記2社に比べると少なめですが、アドバイザーがどこよりも丁寧にサポートしてくれるのが魅力!初めての転職で不安だという人におすすめの転職エージェントです。

▼パソナキャリアの評判を知りたい人はこちら

4:リクナビNEXT

転職実績No.1の転職サイト。転職成功者の80%以上が利用しており、圧倒的な求人数を扱っています。求人数の多さだけでなく、自己分析ツール「グッドポイント診断」が魅力!転職活動を始めたら初めに登録しておくべき転職サイトです。

▼リクナビNEXTの評判を知りたい人はこちら

5:ビズリーチ

優良企業や一流ヘッドハンターから直接スカウトが届く転職サイト。スカウトは100%面接が確定しているのが魅力!年収1,000万円以上の求人が3分の1以上あり、キャリアアップしたい人におすすめの転職サイトです。

▼ビズリーチの評判を知りたい人はこちら

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